SoCrATest – Kick-Off Meeting (Session 1)
Il 4 giugno (2021), Project Soft Skills & Creativity Assessment and Testing for Volunteers in Times of Crisis ha iniziato le sue attività proprio nel vivo della questione, con un Kick-Off Meeting tenutosi online. All’incontro hanno partecipato i rappresentanti di ciascun partner:
WIDE S.r.l. (Italia);
Unione Generale del Lavoro (Italia);
E-C-C VEREIN FUR INTERDISZIPLINARE BILDUNG UND BERATUNG EDUCATION-CULTURE-CITZENSHIP (Austria;
INTEGRA INSTITUT INSTITUT ZA RAZVOJ CLOVEKOVIH POTENCIALOV VELENJE (Slovenia);
QUALED obcianske zdruzenie pre kvalifikáciu a vzdelávanje (Slovacchia);
AKADIMAIKO DIADIKTYO (Grecia);
INSTITUTO POLITECNICO DO PORTO (Portogallo);
Durante questo incontro fondamentale, i partner hanno discusso in modo approfondito sulla struttura del progetto (design generale, calendario, data di inizio) e sui programmi futuri.
Il tema principale è validare adeguatamente le “soft skill”, ovvero nuove competenze personali. Sebbene la formulazione suggerisca il contrario, le “competenze trasversali” possono fare la differenza nella vita lavorativa e possono consentire a giovani e adulti di trovare soluzioni creative e innovative per affrontare rischi e sfide sociali senza precedenti, nonché per svelare opportunità che possono essere necessarie in un contesto critico.
